Fecha: 7 de Noviembre de 2000

Tema: SINDICALISMO ANTE LA TRANSICION DEMOCRATICA

Presentado por: SNTSS SEC. XXXVI Y FESOC

Si partimos de su significado semántico, que define a la democracia como un "Sistema de Gobierno en el que el pueblo ejerce la soberanía a través de sus gobernantes" y analizamos la forma y los procedimientos en el ejercicio del poder que han practicado en México las diversas instancias del gobierno en los últimos 100 años, tendremos que admitir que estamos aún muy lejos de alcanzar la democracia. Ni aún el resultado electoral del 2 de Junio del presente que estremeció la vida política del país y lleno de júbilo a la gran mayoría del pueblo que ejerciendo la libertad de voto pudo destronar al partido que ejerció el poder presidencial en forma absoluta durante 71 años, es garantía de democracia. Con mucho podemos decir que este proceso electoral se respetó la voluntad popular, otorgándole el triunfo al voto mayoritario y nada más, se logró la alternancia, pero de ello a haber alcanzado ya la práctica de la democracia estamos aún muy lejos aunque tal vez pudiéramos haber dado el primer paso.

En México sufrimos el gran defecto de que, tanto en las instancias del gobierno como en muchas de las organizaciones sindicales o asociaciones es no gubernamentales de diversos quehaceres, que eligen a sus instancias de gobierno mediante el voto popular, que precisamente la voluntad mayoritaria, el poder soberano que deben tener las mayorías para gobernarse termina bruscamente ahí, en la elección de sus representantes, pues a partir de entonces, el presidencialismo, el autoritarismo cupular o como se le denomine, hace que de un giro de 180 grados la práctica democrática y el elegido, en vez de continuar siendo el representante de las mayorías, el que ejerza la voluntad popular como el auténtico servidor de sus representados, se convierte en el amo a quien van a servir los representados.

Hasta hoy hemos sido gobernados por, monarquías sexenales que desde la cúpula presidencial ejercen el poder absoluto sea para bien o sea para mal del pueblo, del país o de la aplicación de la justicia. Y esto nos ha constado la pérdida de más de la mitad de nuestro territorio con Santa Ana la pérdida de nuestra soberanía ante los franceses con la instalación de la monarquía de Maximiliano y Carlota por la conspiración del Clero y malo a mexicanos contra la reforma de Juárez, una dictadura de más de 30 años con Porfirio Díaz, la explotación irracional y sin limite de nuestros recursos nuestros obreros y campesinos durante la dictadura, el saqueo de la hacienda pública y la corrupción de los gobiernos priístas, el gran fraude del Fobaproa en beneficio de banqueros y amigos del gobierno Zedillista, en el presente sexenio, y el desplome de nuestras empresas y comercios, la existencia de 60’ millones de pobres, la muerte de 120 niños cada día por desnutrición y hambre debido a la pobreza cada vez mayor que nos ha dejado la introducción del neoliberalismo desde Salinas de Gortari hasta nuestros días.

La lucha contra el presidencialismo y el neoliberalismo solo pueden darla organizaciones estructuradas y fortalecidas como los sindicatos.

Requerimos de que las fuerzas laborales organizadas se concienticen y concienticen al pueblo para la exigencia de los derechos ciudadanos emanados de la constitución.

Transmitir una cultura política de participación y no de fanatismo hacia ningún partido.

Exigir el cumplimiento de diputados y senadores, regidores y otros cargos de elección popular, que su compromiso es de representar al pueblo, no al gobierno, para rechazar denunciar, exigir y vigilar el cumplimiento de las obligaciones y la ley a todos los gobernantes, independientemente del partido en que militen y del que emane el gobierno.

Sin excepción alguna, los dirigentes de organizaciones sindicales democráticas deben manifestar su repudio a los actos de gobierno que tiendan a violentar la soberanía, a entregar nuestros recursos a capitales extranjeros, a la venta indiscriminada de nuestras reservas ecológicas a consorcios Hoteleros de nuestras playas y zonas arqueológicas.

Pedir juicio político y auditorias a los gobiernos que sustraigan para beneficios personales recursos de la hacienda pública.

Exigir a todos los gobiernos claridad en el manejo de los fondos públicos.

Rechazar la intervención cada vez más agresiva del Clero y sus aliados.

Exigir el respeto a las etnias y el cumplimiento de los acuerdos de San Andrés Larráinzar.

Vigilar y exigir los procesos electorales constitucionales, y de nuestras propias organizaciones, respeto a la voluntad mayoritaria.

Atentamente:

Dr. Rubén A. Duran Cachón Salvador Araúz

Vicepresidente de la UNT Vicepresidentes de la

Comisión Estatal Ejecutiva UNT Comisión Nacional Ejecutiva

De Q: Roo UNT. De Q. Roo

Sec. De Prensa del SNTSS Sec., Gral. del Sindicato de

Sec. XXXVI. La Construcción de la FESOC:

Raúl Feblers Alvarado

Sec. Gral. ¾ de 1 SNTRM

Q: Roo.

Presidente Colegiado de la

Comisión Estatal de la UNT

Q. Roo.

Cancún, Q. Roo, a 7 de Noviembre de 2000

Me es muy grato participar en este foro en el que confluyen diversas organizaciones sindicales, agrupadas en la Unión Nacional de Trabajadores con un objetivo: la independencia sindical y la defensa de los derechos que a lo largo de los años ha conquistado la clase trabajadora organizada.

Compañeros, la UNT está llamada a ser la vanguardia sindical en los próximos años y, sobre todo, ante un nuevo escenario político en el país en el que, por primera vez en 71 años, estará en la Presidencia de la República un militante panista, llamado Vicente Fox Quesada.

Sin duda, muchos conocemos la intención de la próxima administración federal para modificar la Ley Federal del Trabajo, aspecto en el cual la Unión Nacional de Trabajadores no debe bajar la guardia para defender la contratación colectiva, las jornadas laborales y, sobre todo, buscar elevar significativamente los niveles de vida de las familias trabajadoras a través de un mayor ingreso salarial.

El SUTNOTIMEX al igual que la mayoría de los sindicatos cada año nos enfrentamos a u proceso de revisión, en el que siempre se busca poner por delante la estabilidad en el empleo, el salario, y las prestaciones que permitan recuperar parte del poder adquisitivo que se ha perdido es las últimas décadas y, en particular, desde 1995.

Sin embargo, desde hace un par de años, durante las negociaciones de revisión contractual, se sumó la preocupación de los trabajadores por la propuesta de legisladores panistas de desaparecer a la Agencia Mexicana de Noticias, por considerar que sólo responde a intereses de gobierno y no de Estado, y pretender aplicar la misma estrategia que llevó a cabo cuando desapareció el periódico El Nacional en 1998, pese a que tenía más de 70 años y que dejó en el desempleo a más de 350 trabajadores y en el desamparo a sus familias

Es de resaltar que se han tenido encuentros informales con legisladores de todos los partidos políticos, con la única finalidad de mantener la fuente de trabajo y para explorar las formas en que se puede participar –desde diversas trincheras- evitando que se pueda interpretar como un manejo parcial o sesgado de la información.

Como organismo público descentralizado del gobierno federal, Notimex está llamado a ser un medio de comunicación que difunda el quehacer del Estado como tal, es decir del Ejecutivo y sus dependencias, del Congreso de la Unión, del Poder Judicial y las expresiones de organizaciones sociales, no gubernamentales, civiles, sindicales, y, de esta manera, no responder al llamado de una sola persona o a una sola entidad

Más allá de interpretaciones sobre la línea editorial o el manejo informativo de Notimex, el signo de apertura se reflejó en la difusión de la información de todas las corrientes que contendieron en la pasada elección presidencial, esa preocupación se mantiene latente en la base trabajadora, sobre todo ahora que el Jefe del ejecutivo Federal electo proviene del partido que propuso la desaparición de esta fuente de trabajo.

En aquel entonces, la amenaza de cierre de Notimex llevó a un profundo análisis y debate interno, en el que la conclusión principal fue que como medio informativo y como profesionales de la comunicación, lo primero que teníamos que hacer era comunicarnos con los diferentes poderes de la Unión y con las organizaciones sociales, estrechar vínculos con sindicatos afines y con la sociedad en su conjunto para hacer conciencia de la importancia de preservar un medio de comunicación que dé a conocer todo tipo de información SIN ADJETIVOS.

De esta manera nos propusimos, en lo que toca al Comité ejecutivo nacional del SUTNOTIMEX y por acuerdo expreso de su Asamblea, fortalecer los vínculos y tener mayor presencia con organizaciones sindicales independientes, a la vez de destacar la importancia que tiene la comunicación y la difusión de la organización y estrategias planteadas a mediano y largo plazo para mantener así intocables los derechos de los trabajadores y tratar de recuperar el nivel salarial de hace, por lo menos, 10 años.

La experiencia por la que atravesamos en Notimex nos plantea ahora, con un gobierno emanado del PAN, nuevos retos, un fuerte cohesión interna y una estrecha relación con sindicatos independientes para tener capacidad de reacción inmediata ante cualquier intento de cancelar la fuente de ingresos de más de 700 trabajadores.

También nos queda el antecedente de hacer pública nuestra organización, nuestra tarea y metas, en el entendido de que el máximo interés es preservar la fuente de empleo de los trabajadores, defender nuestros derechos y tener salarios dignos.

En esa perspectiva, los exhortamos a que nos comuniquemos y hagamos saber a la sociedad, a las instituciones y a todo tipo de organizaciones sociales y civiles nuestros puntos de vista sobre los planteamientos de las autoridades que asumirán el poder el 1 de Diciembre, para defender el sindicalismo independiente, autónomo, transparente y que siempre responda a los trabajadores.

Compañeros:

Si bien es cierto que vivimos en un país que ha tenido grandes transformaciones y debemos actualizar permanentemente nuestras formas de organización, reglamentos, estatutos, etcétera, también lo es que en materia de la Ley Federal del Trabajo no podemos dar marcha atrás en las conquistas que nos han sido heredadas por los movimientos sindicales independientes que configuraron nuestro marco jurídico, en un presunto afán de modernización y actualización.

Podemos estar abiertos al análisis, al debate y a la confrontación de ideas, tanto en la pretendida reforma a la ley de medios, en lo que concierne a Notimex como un medio informativo, y en el caso de la ley Federal del Trabajo en lo que nos toca a nosotros como sindicato, pero nunca estaremos dispuestos a dejar a un lado la defensa legítima de los intereses de la clase trabajadora, ni dar marcha atrás a las conquistas laborales.

Por un sindicalismo independiente, autónomo, consciente y claro en el rumbo, los exhortamos a unir esfuerzos de cada organización que integra a la UNT contra cualquier pretensión de vulnerar los derechos adquiridos.

Por la información para la conciencia nacional, los saluda el SUTNOTIMEX.

ANTONIO TORRES CARBAJAL. SECRETARIO GENERAL

Somos una organización autónoma, plural e independiente. Nuestro objetivo es el desarrollo sustentable y sostenible de los productores y la sociedad en el sureste de nuestro país. Impulsamos la unidad democrática del movimiento social.

Los que integramos esta organización somos un factor de cambio y de transformación política, económica y social.

Defendemos la soberanía de México, luchamos en contra del modelo económico dependiente.

Desde hace varias décadas ha sido y es un hecho común hablar de la crisis que atraviesa nuestro país, y ésta es un factor decisivo para los cambios de nuestra sociedad.

Esta crisis, producto de un modelo de acumulación económico que sacrifica permanentemente a la sociedad mexicana, ha hecho sin duda, del sector agropecuario, agrícola principalmente, el más afectado; en éste se pone de manifiesto claramente sus resultados, siendo los más significativos el desempleo, la migración, la desnutrición, el analfabetismo, etc.

Algunos otros factores son: las maquiladoras, que si bien genera empleos, también ocasionan que la población joven abandone su actividad original y adquiere nuevos conocimientos, se automatiza en una parte del proceso productivo, y cuando se queda sin empleo, ya no regresa a la actividad agrícola, ha perdido su identidad y la destreza en el trabajo campesino, y, como la mayoria se traslada a la ciudad en busca de un empleo similar, quedan en el ejercito de reserva.

Muchos otros productores de distintas comunidades, ante la falta de apoyos o la inoportunidad de su atención, la miseria y la falta de resultados satisfactorios de su actividad productiva, han optado por emigrar a las ciudades en busca de empleo y solo han servido para conformar los cinturones de miseria, y subsisten con empleos parciales, de jardineros, lavado y planchado, limpia coches, y cuando no, se obligan a delinquir para proporcionar el sustento de la familiar.

Otra causa es la permanente migración a los países del Norte, y cuando regresa, han modificado sus hábitos y son pocos los que se incorporan a la actividad del campo. Por esta causa cabe señalar que en varias comunidades, la población esta conformada principalmente de solo ancianos, mujeres y niños, ejemplos: mamá, chapab, teabo, mani, akil, etc.

Esta situación de extrema pobreza que vive la mayoría de la población del país, es expresada en algunos de los siguientes datos, que reconoce el banco mundial, a saber: más de 70 millones de mexicanos son pobres, de los cuales más de 40 millones viven en extrema pobreza, y de estos más de 20 millones no consumen carne, ni huevos y leche, mas del 40% de las casas, sobre todo del area rural, no cuentan con agua entubada. Más

Del 35% de los niños de 6 años no tiene educación formal. En tanto que el 10% de las familias mas ricas tienen más del 42% de la riqueza producida por los mexicanos.

Y más aún, en el sector agrícola, el 80% de los productores cuenta con el 5% de las tierras cultivables. Y el 1.1% de los propietarios ricos posee el 60% de la superficie productiva.

Y, mientras que al sector financiero del país, el gobierno le otorga privilegios económicos y legales para que continúen acumulando riqueza, el pueblo de México avanza hacia una situación peligrosa de estallido social.

Ante esta realidad, proponemos que se incluya en el programa nacional de desarrollo, del próximo gobierno federal lo siguiente:

• Planeación agropecuaria, en base, al consumo nacional de la población, considerando la distribución de tierras cultivables, la inversión pública y privada, tecnología y capacitación, y mercado, a partir del desarrollo de las regiones económicas del país.
• Y aumento real de la inversión pública al medio rural, en un porcentaje similar al aplicado en 1980: (12% del total del presupuesto de la Federación).
• Inversión inmediata en áreas de cultivo de riesgos de siniestro, como lo son las áreas citricolas, con posible infestación de plagas y la consecuente perdida de las plantaciones.
• Revisión y reactivación de la actividad ganadera ejidal, mediante programas de inversión acordados con los productores y no de escritorio.
• Apoyo inmediato y suficiente para el desarrollo sustentable de la milpa, a fin de que los campesinos realicen la actividad eficientemente, y se mantenga el empleo en el campo.
• Control inmediato de las importaciones de granos y productos agropecuarios. En la actualidad el frijol mexicano otros granos se puedan comercializar por que el gobierno permite la importación, para beneficiar a empresarios.
• Revisión del T.L.C. en el apartado del sector agropecuario. (No hay que olvidar el problema del transporte de carga, y los privilegios que otorga el gobierno mexicano a las empresas extranjeras y cargas impositivas a los productores naciones que exportan, principalmente productos agrícolas
• Precios de garantía de los productos agropecuarios en condiciones similares a los establecidos en los paises con los que el gobierno mexicano ha establecido algún convenio comercial, como son Estados Unidos y Canadá (tratado de libre comercio del Norte) y con la comunidad europea.
• Revisión y aplicación de subsidios similares a los que proporcionan a los productores agropecuarios en los países del norte y la comunidad europea, a fin de contar con condiciones que permitan competir en el mercado.
• Créditos a los productores rurales en condiciones preferentes y oportunos considerando a los grupos organizados y no solamente a los productores ricos, como sucede en la actualidad.
• Condonación de la cartera vencida agropecuaria.

Y como medio para la recuperación económica y social de México, requerimos:

• Restitución de los postulados fundamentales que establecieron los constituyentes de 1917, en el texto original del Art. 27 Constitucional.
• Educación gratuita y laica en todos los niveles.
• Evitar la privatización de las instituciones de salud.
• Impedir la privatización de la C.F.E., Pemex.
• Nacionalización de las empresas estratégicas (Comunicaciones, plantas productoras de energía eléctrica, fertilizantes, etc.) que fueron vendidas por los distintos gobiernos anteriores a particulares nacionales y extranjeros.
• Eliminación del impuesto al valor agregado.

Y para el caso del Estado de Yucatán, consideramos que tendrá que incluirse en el programa de desarrollo del Estado de Yucatán, la atención diferenciada para cada zona económica, donde se consideren programas especiales para cada zona, considerando los rubros de empleo-ingreso, vivienda, salud, educación, etc.

Ante la deteriorada situación económica y social, causada por las políticas económicas impulsadas por los gobiernos de varios períodos, en cumplimiento de las recomendaciones impuestas por el F.M.I., el Banco Mundial, y los países más ricos del mundo, dentro de la corriente económica mundial globalizadora, en la cual uno de sus efectos más apabullantes es la cartera vencida con los bancos y el deterioro real de la forma de vida de la clase media, traducida, en muchos casos hasta con la perdida del empleo y el patrimonio de la familia.

Esta situación nos ha obligado a organizarnos en el barzón y hemos decidido continuar con un camino de lucha que con la ayuda de la ciudadanía y de los que estamos presentes, nos permitirá incidir en la solución de nuestros problemas por tal motivo proponemos que este foro considere como parte de su resolutivo lo siguiente:

• Pugnar por empleos con digna remuneración, por conservar nuestro patrimonio.
• Negociación inmediata y justa con los bancos para resolver el problema de la cartera vencida
• Creación de una comisión tripartita, entre gobierno, deudores y bancos, para iniciar una revisión profunda y real de todos los casos de los deudores que el barzón presente y de la actuación de los funcionarios quienes aprovechando su acceso a información de los casos lucran con el único patrimonio de los deudores afectando gravemente los intereses de los deudores
• Establecer una tregua judicial en todo el país, hasta que se de una solución pactada entre deudores, banco y gobierno.
• Establecer un acuerdo entre deudores, bancos y gobierno, para evitar el uso de la fuerza pública y los desalojos de los deudores de sus viviendas.
• Proponer a la H. Legislatura de la nación modificaciones a las leyes y códigos acordes con la situación económica y social que estamos viviendo la mayoria de los mexicanos.
• Establecer un programa que beneficie a los deudores y no a los banqueros, como sucedió con los anteriores que solamente beneficiaron al sector financiero.
• Condonación de todos los adeudos de los incapacitados, jubilados, ancianos y desempleados.
• Revisión de los casos del Fobaproa y del IPAB, para conocer los manejos irregulares realizados por banqueros y funcionarios de las entidades públicas financieras, que han afectado a los deudores y a la sociedad en general; y proceder de manera inmediata en la recuperación de los bienes que permitan la reducción de la afección de la economía de la nación.
• Apertura de una instancia de financiamiento para el establecimiento y/o consolidación de actividades productivas redituables para crear condiciones para el pago de los adeudos con los distintos bancos.

´MÉRIDA, YUCATÁN, A NOVIEMBRE DE 2000

Primero, creo oportuno mencionar que a percepción personal veo un futuro incierto del quehacer político, ideológico, económico y social de los Sindicatos.

En primer término no podemos olvidar que la política económica de los últimos gobiernos neoliberales, a sido una política dirigida a fortalecer a los que más tiene ( a costa de los que nada tienen), es decir: a los Sindicatos patronales y a algunos empresarios individualmente hablando. Por esa misma política económica, por la naturaleza misma del nuevo gobierno (neoliberal), la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, al parecer, va a ser dirigida por un empresario, ¿cuál sería su finalidad? ¿sería la misma finalidad que la que un trabajador este al frente de la Secretaria de Desarrollo y Fomento Industrial?

A partir de hace algún tiempo, los sindicatos han sido víctimas, muchas veces propiciados por ellos mismos, de un desprestigio exacerbado para desacreditar su funcionalidad. Pero ojo, de ese desprestigio solo han sido víctimas los sindicatos de Trabajadores; el sindicato patronal se ha mantenido incólume moralmente. ¿Cómo es posible?. Esto por el poder mismo que les da su posición económica, la cual les permite mantenerse intactos. Tan intacto ha quedado ese poder económico que a algunos patrones se les ha olvidado la ayuda otorgada por los sindicatos. ¿cuántas veces no escuchamos que tal o cual Sindicato de Trabajadores forzó un Juicio laboral para salvar a su patrón y salvar su fuente de trabajo?, muchas de las veces sin culpa alguna del trabajador del fracaso patronal.

Por otro lado, en la política actual veremos una disminución de impuestos a los que más tienen. Me recuerda aquella anécdota o pasaje que más o menos dice: si yo le quito 100 pesos al rico, y 25 pesos al pobre trabajador, ¿a quien le quito más?. Al rico tal vez un 1%, 3%, 5%, 10% o hasta un 25% de lo que tiene, al pobre, al trabajador, al Sindicalizado tal vez le quitamos lo poco que tiene para mantener a su familia y a su salario miserable. Esta es la política a desarrollarse en él futuro. Va a ser más fácil que un rico entre al reino neoliberal, que un pobre a la aspiración de vivir dignamente como verdadero humano.

No puedo dejar pasar por alto y aprovechar la ocasión para manifestar que él Liberalismo Político consiste en cuatro principios fundamentales:

1. La primacía de los valores individuales
2. LA PROTECCION Y GARANTIA DE LOS DERECHOS INDIVIDUALES Y LAS LIBERTADES PUBLICAS
3. El principio de legalidad
4. La división y equilibrio de poderes

Estos son los cuatro principios fundamentales del Liberalismo Político, su contraparte: él neoliberalismo, él conservadurismo, la libertad de mercado, etc.; protege a los que no debe y desnuda a los que no tienen en la mayoría de los casos ni para comprar ropa.

Por ello mencionaba que uno de los principios fundamentales del Liberalismo político está la protección y garantía de los derechos individuales y LAS LIBERTADES PUBLICAS, entre una de ellas él derecho de asociación, la cual busca él hombre desde sus orígenes mas remotos para protegerse de las bestias. Es Sindicato es pues: "Asociación formada para la representación y defensa de intereses comunes a todos los asociados. Sociedad constituida por los obrero de una profesión o rama industrial determinada, con él propósito de defender sus INTERESES INDIVIDUALES Y COLECTIVOS"

A ello podríamos sumarle que el Sindicato es una Institución formada y dirigida por hombres creativos, consientes de su evolución; por ello hay que ser lo bastante maduros y racionales para poder aspirar a actualizar y regenerar los principios que le dieron origen y sus normas estatutarias, no tomar caminos partidistas y saber afinar sus tácticas de lucha propositiva. También saber hacer frente a las circunstancias para llenar las páginas blancas de la historia proyectándose positivamente en la sociedad, cumplir sus objetivos fundamentales que pueden ser:

• Defender los intereses sociales, económicos y políticos de sus miembros.
• Mantener integra la independencia y autonomía del propio sindicato
• Colaborar en forma permanente a la realización del esfuerzo productivo del país.

Además del desgajamiento del sindicalismo, la actual y futura política neoliberal plantea el adelgazamiento del aparato gubernamental. Es cierto, el Estado es una máquina que a veces ahoga las iniciativas individuales, coarta las libertades más elementales, no –sólo con acciones sino lo que es más grave con omisiones, pero EL ESTADO ES, TAMBIEN, UN FACTOR DE ESTABILIDAD, Y SE JUSTIFICA POR SUS FINES Y VALORES, SIENDO EL MAS ALTO EL DE LA JUSTICIA SOCIAL, EL ESTADO ES TAMBIEN UN FACTOR DE EQUILIBRIO, UN SUMINISTRADOR DE SERVICIOS, UN SUPERVISOR DE LAS ACCIONES DE GRUPOS (GRUPOS PATRONALES Y GRUPOS DE TRABAJADORES), UN FACTOR DE REDISTRIBUCION DE LA RIQUEZA Y UN GUIA PARA MILLONES DE INDIVIDUOS QUE DE NO EXISTIR UN ESTADO AUTENTICAMENTE TACIONAL, EN UN FUTURO CORREREMOS EL PELIGRO DE NO TENER ACCESO A LA SALUD (COMO ES MI CASO), TRABAJO SEGURO Y EDUCACIÓN PARA LOS HIJOS DE LOS TRABAJADORES. DE EXISTIR UN ESTADO EMPRESARIAL, ES DECIR UN ESTADO PATRONAL Y CON EL SER HUMANO COMO ESCLAVO, EL EMPRESARIO MISMO –ALGUNOS ESTAN PRENDIENDO LA MECHA DE UNA BOMBA QUE EL TIEMPO SE HARA CARGO DE ESTALLAR...

Por lo anteriormente expuesto deseo llegar a las siguientes

1. Los trabajadores requerimos un conocimiento profundo de nuestros derechos y obligaciones
2. Un conocimiento del origen y fines de la existencia de los sindicatos
3. Una mayor disposición a la defensa de este valioso patrimonio
4. El conocimiento de la esencia filosófica, plataforma ideológica, doctrina y tesis normativas que sustentan.
5. El respeto de parte del Estado, del derecho del trabajador de vivir en un régimen de amplias libertades democráticas y sobre todo el de asociación y así lograr que el pueblo tenga un modo honesto y digno de vida, lograr su pleno desarrollo físico, económico, político y social de acuerdo a lo establecido en el Artículo 3° constitucional en relación con el Artículo 123 del mismo

Mérida, Yucatán a los 7 días del mes de Noviembre del año 2000

RUSELL G.G. ARJONA TAMAYO

PRESIDENTE DE LA ASOCIACION CIVIL "PROYECTO DEMOCRATICO POR YUCATAN"

REPRESENTANTE DEL FRENTE LIBERAL MEXICANO A.P.N. EN YUCATAN

La Unión Nacional de Trabajadores ha surgido de un combate frontal con los mecanismos de control que el gobierno federal quiso imponer al Sindicalismo Independiente. La política de interlocución exclusiva del gobierno que concluye a finales del mes de Noviembre, ha dañado profundamente la percepción de los Trabajadores en todos los rincones de la nación, es decir, los obreros de este país es fecha que no entendemos como pueden tener de interlocutor a una criatura caricaturesca, a un individuo que imprime una imagen a la nación de la clase Trabajadora, en síntesis a un ente, hazmerreír de la opinión pública.

El parto natural que dio a luz a la Unión Nacional de Trabajadores ha traído esperanzas a la nación. El dolor del anquilosado Congreso del Trabajo y de un partido de estado que durante siete décadas, mediante prebendas, negoció en lo oscurito en contra de los intereses de los Trabajadores, este dolor se suma a los esfuerzos de quienes han servido a este partido ya sea mediante organizaciones populares, sindicatos nacionales o institutos de estudios. Estos mismos esfuerzos por impedir la formación de la hoy poderosa Unión Nacional de Trabajadores, son los mismos que se atreven a cambiar de piel como camaleón. Intereses apurados por mantener el uso patrimonialista y discrecional de la supuesta representación que ostentan.

La diferencia entre este conjunto de viejos, no tan viejos y nuevos protagonistas del movimiento obrero y de los integrantes de la Unión nacional de Trabajadores, está precisamente en que la Unión Nacional de Trabajadores siempre se ha caracterizado por la pluralidad política, la capacidad de convocatoria consciente, la unidad, la tolerancia y, sobre todo, la capacidad de autocrítica.

Con este legítimo y transparente espíritu, es que el Sindicato nacional de Trabajadores al Servicio de las líneas Aéreas Similares y conexos "Independencia", miembro fundador de la UNT, y representante de más de seis mil trabajadores de la aviación a nivel nacional, presenta la ponencia titulada "Fortalecimiento de la UNT" a esta mesa, para que forme parte de las conclusiones y resolutivos de la propia Convención Nacional del 24 de Noviembre próximo.

El 2 de Julio el sindicalismo corporativo entró en una crisis. Ahí está la lucha por el poder al interior de la FETSE, la falta de movilidad del CT, las corrientes disidentes al interior del Sindicato de Electricistas que liderea Rodríguez Alcaine, las voces al interior del Consejo Nacional del poderoso Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, los maromeros sindicales que un día están con la UNT y la FESEBS, otro con esfuerzos desesperados de quienes no quieren perder privilegios.

Y es en esta construcción, que tenemos que jugar un papel central y definir con claridad lo que nos diferencia de todos ellos. Porque todos ellos representan continuidad del proyecto entreguista y sumiso del sindicalismo

Por principio entonces, la UNT, está obligada a un ejercicio de autocrítica, que responda al reclamo de los trabajadores mexicanos. Esencialmente de todos los Trabajadores que no están agremiados a nuestros sindicatos y que sufren el contratismo de protección. Y en esto hay que ser y decir las cosas muy claro: La UNT- primer juicio- no debe divorciarse de la sociedad. Debemos priorizar los vínculos sociales de ser la portadora de esas luchas que la sociedad quiere que encabecemos, sin ser usados por nadie.

La UNT- segundo juicio – no debe convertirse en una Organización de grupos y corrientes. Ahora resulta que ya todo mundo es propiedad de alguien dentro de la Unión.

Veo el periódico y leo que tal sindicato, tales organizaciones, o tal unión de fulano de tal.

No, no, cada sindicato en la unión debe ser democrático al interior y autónomo al exterior y es ahí donde no debemos perdernos.

La crisis del sindicalismo no es de exactamente el 2 de Julio, ya estaba el corporativismo amarrado con hilos muy finos. Hoy es la oportunidad para reestructurar al movimiento obrero nacional convocando a una convergencia nacional Sindical, para replantear una agenda política acorde a estos tiempos. Una agenda para una nueva relación con la sociedad, y una apertura tal que la UNT se convierta en la Organización de los Trabajadores, no de grupos y de corrientes.

Esto significa que todo este proceso de discusión no es asunto exclusivo de la UNT y de los que militamos aquí, sino de la sociedad y todos sus sectores sociales y políticos. No sólo es cuestión de un cambio estatutario ni es quítate tú para ponerme yo. Eso no tiene ningún sentido, si no avanzamos al mismo tiempo con una agenda política que diga muy claramente que tipo de régimen debemos los trabajadores, la sociedad y los partidos construir, es decir, el nuevo régimen político.

Y en esta construcción, tenemos que jugar un papel central, la UNT, debe definir con claridad lo que nos diferencia de los demás, pero de que manera y bajo que condiciones podríamos convocar a una Convergencia Nacional Sindical, es decir que precondiciones deben darse en términos democráticos y autónomos de las organizaciones.

Hay en la Unión Nacional de Trabajadores diversos niveles de responsabilidad. Pero todos somos responsables, porque todos militamos en la Unión y debemos de dirigir nuestros esfuerzos democráticos hacia el mismo objetivo. Es decir que la UNT no termine priorizando la conquista de espacios a las conquistas del país, de la nación.

Hoy la autocrítica al interior de la Unión es contundente, el poder que hemos ganado, no debe de marearnos. Requerimos entonces visión, estrategia política. En algún momento debemos definir características de la renovación al interior de la UNT, con Unidad, Buenos Candidatos, Comunicación y Brigadas contra los contratos de protección.

Debemos todos en la Unión saber cuales son nuestras tareas. El resultado será una buena dirección, conducción organización, integración y revisión de objetivos planteados.

De esta forma lograremos corregir el camino en caso de que nos lleguemos a desviar de las metas por alcanzar. Esto nadie lo puede obviar y los primeros que lo tenemos que reconocer somos los dirigentes de la Unión.

No sólo tenemos que hacer un análisis de los factores externos, sino también de las responsabilidades en la conducción de una ausencia de la Unión en tiempos del presidente Zedillo, que la Unión la empezamos muchos pero la continuamos solo algunos y que de repente todos quieren estar en la UNT.

No podemos soslayar la lógica de que una es la responsabilidad de la dirección y otra la de todos los militantes de la Unión. El ejemplo está en que algunas Comisiones Estatales Ejecutivas han tenido problemas de unidad, coordinación y organización. Nos parece importante que reforcemos el carácter y capacidad negociadora de los estados. Es decir debemos evitar a toda costa un proceso que implicaría "líneas" o más a las cúpulas.

Lo que nosotros planteamos es un gran punto de convergencia sindical, un gran movimiento social donde entre mucha gente que no sea necesariamente de la UNT, y que aquí quepan todos los trabajadores del campo y ciudad que quieran apoyar un programa por definir en nuestro próximo congreso nacional. No obstante el Sindicato Independencia no cree en el borrón y cuenta nueva, a quienes han dañado tanto al movimiento obrero de México, a todos aquellos que hoy, han perdido espacios de poder y que intentan desesperadamente colgarse de cualquier esfuerzo legítimo de la sociedad y sentirnos que la unión Nacional de Trabajadores debe definir de forma muy clara las multicitadas precondiciones, con un discurso que vea hacia el futuro y con principios muy específicos.

Nuestro lema por la organización democrática de los trabajadores, es totalmente vigente y en ese eje puede girar nuestra gran convocatoria. La democracia no es un régimen competitivo sino que los compañeros Trabajadores logren tener condiciones de vida decorosas y calidad de vida, es decir: que los compañeros tengan una casa, un empleo digno y remunerador, que los hijos de nuestros compañeros y nuestros representados tengan acceso a la educación, a la cultura, al deporte, a la diversión, a la buena alimentación, a la libertad de expresión, etc.

La Unión Nacional de Trabajadores debe pensar en el país, redefinir las nuevas tareas. En el Sindicato Independencia sentimos que ésa es la responsabilidad en la que debemos participar de manera absoluta. El cambio de la dirección de la Unión o la ratificación de quienes se han desempeñado hasta la fecha tendrá que ser resultado de todo este proceso, en ese escenario varios compañeros de diferentes organizaciones aspirarán a dirigir de una u otro forma la Unión, pero primero debemos discutir hacia donde se dirige la Unión Nacional de Trabajadores en este tercer milenio.

La influencia de la Unión Nacional de Trabajadores es real y es que nos hemos decidido a pelear por el país, pero definitivamente no podemos traicionar la confianza que los trabajadores han depositado en nosotros. No podemos correr el peligro de estar en manos de actuaciones de corrientes, porque eso es nefasto, perjudicial y corrompe la operatividad de los órganos de dirección.

Luego entonces, el Sindicato Independencia, sugiere que La Unión Nacional de Trabajadores no se debe divorciar de la sociedad ni de sus representados. Es decir, a la UNT, le ha tocado una parte compleja de la lucha social de nuestro país. Esto nos dará oxígeno y comenzará a rendir frutos.

1. ANALISIS COMPLEMENTARIO:

Hace más de 70 años, el movimiento obrero ha tenido un entreguismo al gobierno, en beneficio de la parte patronal, por conducto de las "Centrales Obreras", a cambio de componendas y puestos de elección popular, utilizando a los trabajadores para el monopolio electoral-político.

2. Durante el sexenio del ex-presidente Carlos Salinas de Gortari, el movimiento obrero sufrió un retroceso en el sindicalismo, pues con el neoliberalismo del capital, permitiendo que los patrones formaran sindicatos corporativos manejados y manipulados por la propia empresa y ahora con la globalización del capital extranjero, la situación de los trabajadores es peor, porque estos capitales se encuentran protegidos por el gobierno y en el período de Salinas, el movimiento obrero se vio seriamente afectado, pues todas las huelgas que fueron promovidas por los trabajadores, se declararon inexistentes por ordenes del presidente de la república, todo esto para demostrar a los paises extranjeros que en Mexico no habían problemas laborales y puedan invertir en el de acuerdo al tratado de Libre Comercio, so-pretexto de acabar con el desempleo: como ejemplo de ello tenemos a las maquiladoras que se encuentran protegidas por el gobierno, pues no pagan impuestos y a los trabajadores que en ellas laboran, les impiden formar sindicatos, explotándolos, ya que les pagan un salario marginado a los mínimos generales vigentes.
3. Este es el momento culminante para que el movimiento obrero acabe con las dictaduras sindicales, tanto de las centrales obreras como de sus sindicatos, eligiendo dirigentes que salgan de la base con principios de honestidad y con ideales de superación en la defensa de los derechos e intereses de los trabajadores que representan, implantando en sus estatutos sindicales las elecciones con voto secreto; que los directivos sean servidores de los trabajadores y que estos sean vigilantes de que su directiva trabaje con honestidad en el periodo social que corresponda, luchando y obteniendo asi una democracia sindical e independencia social en beneficio de la clase trabajadora.

La Federación obrera revolucionaria del Estado de Yucatán propone en esta ponencia lo siguiente:

1. La unidad de los trabajadores, sin importar las siglas de las centrales a las que pertenezcan, luchando para lograr una independencia social, económica y política, apoyando al gobierno en la medida del que el propio gobierno apoye las demandas de los trabajadores, independizándose también de los monopolios políticos y sociales, para que el gobierno pueda tomar en consideración de que la participación obrera forma parte importante en las decisiones de gobierno.
2. Acabar con las comisiones de salarios mínimos y de participación de utilidades, que únicamente restringen los derechos de los trabajadores, pues los salarios mínimos generales son completamente inoperantes y lejos de que beneficien a los trabajadores, los perjudican, pues solo son salarios "topes" que los esclavizan, al igual que los salarios mínimos profesionales; se pide también que desaparezca la comisión Nacional de participación de utilidades para los trabajadores, ya que la misma es una burla para los derechos de la clase obrera, pues las empresas nunca tienen utilidades para sus trabajadores y las que reparten, siempre es una cantidad infima que desde luego no corresponde al esfuerzo de todo un año, prefiriendo las empresas reinvertir sus capitales e intereses, antes que darles utilidades a sus trabajadores, o hacerla mas operante.
3. Pugnamos porque desaparezca el apartado "B" de la Constitución y de la Ley Federal del Trabajo, porque es infundada la división que se hace entre los trabajadores al servicio burocrático y los trabajadores comunes, pues la clase trabajadora es una sola y no debe ser dividida, teniendo en cuenta que la Ley Federal del Trabajo es de aplicación general y de orden público, pues esto constituiría la unidad de los trabajadores, que es nuestra fuerza ante las decisiones del gobierno.
4. En este momento en que se avecina el cambio de un gobierno, el cual proviene de la iniciativa privada, es el momento en que los trabajadores deben buscar la unidad, pues aunque se ha hablado con anterioridad, por su propia naturaleza, este gobierno no va apoyar las demandas de los trabajadores y somos nosotros los que tenemos que hacer valer esa unidad y defender nuestros derechos para asi poder alcanzar una verdadera justicia social.

Muchas Gracias.

EL SECRETARIO GENERAL DE LA

FEDERACION OBRERA REVOLUCIONARIA

DEL ESTADO DE YUCATAN.

LIC. PABLO GAMBOA MENGUAL

El movimiento obrero de México con el transcurso de los año, ha sufrido cambios significativos a los cuales los trabajadores se han ido adaptando y organizando en sindicatos, uniones, asociaciones, federaciones, confederaciones, etc., o de cualquier otra denominación que se le quiera dar, con el único objetivo de defender y preservar el respeto a sus intereses y derechos y velar por su superación como seres humanos.

La historia nos ha enseñado que hemos luchado todos los días por la superación de la clase obrera del país en general y del estado en particular, sin importar los obstáculos que se han presentado a lo largo de la misma.

El movimiento obrero organizado de México ha logrado la creación de varios organismos e instituciones que otorgan y prestan servicios a los trabajadores y sus familias, y quiéranlo reconocer o no, la central obrera que más ha contribuido a ello es la Confederación de Trabajadores de México, y en particular Don Fidel Velázquez Sánchez. Confederación últimamente denostada por otras centrales obreras, (y sin afán de polemizar) como lo publicado en la prensa local el domingo pasado, tildándola de oficialista y entreguista al gobierno federal para no perder las "cuotas de poder", que el gobierno de Zedillo optó por abandonarlos, porque ya no le sirven, y que "cuando concluya el gobierno de Víctor Cervera y Vicente Fox tome posesión como presidente, los sindicatos oficialistas se van a desmoronar".

Al respecto quisiéramos hacer algunas precisiones; que no aceptamos esos calificativos aunque respetamos el derecho a manifestarlos, que es muy riesgoso hacer este tipo de declaraciones cuando se esta en busca de la unidad de todos los trabajadores de México para hacer un solo frente ante los cambios que se avecinan con la asunción de un presidente de la República que amenaza con realizar reformas unilaterales, en contubernio con los empresarios, al Artículo 123 y a su Ley Reglamentaria, La Ley Federal del Trabajo: que debemos ser respetuosos de la vida interna de cada una de las organizaciones sindicales: que debemos aceptar que no todos tenemos las mismas tácticas de lucha; que los sindicatos son autónomos y libres para determinar lo que mejor les conviene a sus muy particulares intereses; que el respeto a la autodeterminación de las organizaciones obreras debe ser efectivo e irrestricto.

Por lo anterior, la Federación de trabajadores del Estado de Yucatán se manifiesta, porque el respeto irrestricto a la autonomía y a la autodeterminación sindical, sea el punto de partida para el fortalecimiento de la clase obrera del país y de Yucatán en particular; que cada organización sindical tenga sus propias formas de toma de decisiones, sin afectar ni dañar a terceros.

Hoy en día no nos podemos dar el lujo de golpearnos para ver quién es más y quién es menos, en principio debemos vernos como iguales cualitativamente, aunque diferentes cuantitativamente, que tenemos los mismos objetivos y las mismas metas, que debemos hacer realidad la tan mentada unidad, que debemos privilegiar el dialogo entre las diferentes fuerzas obreras del estado para encontrar nuestras convergencias y luchas por fortalecerlas, hacer a un lado nuestras divergencias, que estamos seguros son las menos, solamente que nos entercamos en magnificarlas, entendamos que la democracia no solamente debe estar en el discurso, sino que hay que practicarla y respetarla, que las decisiones que se toman en su práctica son por mayoría de votos y no por unanimidad: Compañeros trabajadores, hoy nos encontramos con esta magnifica oportunidad de estar sentados en la misma mesa, aprovechémosla para que nuestros vínculos de clase se estrechen más y de manera sincera y honesta, no nos sigamos golpeando por lo que creemos, sino hacer lo que debemos: no seamos jueces de casas ajenas y cuidemos la nuestra, no veamos la paja en ojo ajeno, cuando no vemos la viga en el nuestro, en fin vamos a estrechar nuestros lazos de amistad como hermanos de clase ya que nuestro enemigo común esta enfrente, es el empresario hambreador, es el político tecnócrata improvisado que no nos entiende y representa otros intereses muy diferentes a los de las clases más desprotegidas, son los que representan intereses de las transnacionales que quieren adueñarse de la industria básica de México, de esos y otros debemos cuidarnos.

Nosotros compañeros, debemos ayudarnos y protegernos en la lucha, en el frente de batalla, como son las Juntas de Conciliación y Arbitraje, que se han prostituído y corrompido en perjuicio de nosotros, busquemos su reivindicación para que cumpla con su responsabilidad de tomar decisiones justas en los conflictos que se presenten entre el capital y el trabajo; defendamos nuestro derecho de asociación; vamos compañeros a servir a la sociedad a la que que nos debemos, en la cual vivimos y vivirán nuestros hijos, vamos a crear un mundo moderno, digno, competitivo, vamos a superarnos en lo individual y en lo Colectivo, vamos a buscar mejores y mayores prestaciones en las revisiones de los contratos Colectivos de Trabajo, vamos a unirnos para que todos los trabajadores ejerzan su derecho de asociación y vigilar que los empresarios, industriales y todos los empleadores cumplan cuando menos con lo que marca y estipula la Ley Federal del Trabajo.

La Federación de Trabajadores del Estado de Yucatán, estará pendiente de las iniciativas de modificación al Artículo 123 y a la Ley Federal del Trabajo, para que a través de los representantes populares de nuestro estado, sin importar colores, hagamos oír nuestras propuestas en caso de que se haga necesario, no oponiéndose a ellas simplemente por consigna, sino vigilar que no sean afectados los derechos de los trabajadores y que el derecho a la huelga y a los paros sea respetado.

Vamos pues compañeros, a dejar de destruirnos como clase obrera, a dejar de criticarnos ante la opinión pública, seamos autocríticos, analíticos, propositivos, pensemos en grande para realizar grandes acciones en pro de todos los trabajadores y por el prestigio de nuestros hermanos de clase, sin importar su filiación obrera o partidista, reivindiquemos al sindicalismo en todos sus aspectos: practiquemos la nueva cultural laboral

Hoy, debemos despertar con el nuevo siglo, no caigamos en errores que después tengamos que lamentar, aprendamos de nuestro glorioso pasado, honremos la memoria de esos grandes luchadores sociales que nos heredaron su fortaleza, sus experiencias, pero sobre todo su espíritu combativo e intransigente con sus conquistas y sus logros, que les costaron largos períodos de persecución, desvelos, abandono de sus familias, pérdida de amigos y otras vicisitudes, que se vieron recompensadas con los éxitos que se obtuvieron en beneficio de todos los trabajadores sindicalizados y no, beneficios que se encuentran plasmados en el artículo 123 de la Constitución política de los Estados Unidos Mexicanos.

Compañeras y compañeros, hermanos de clase, la Federación de Trabajadores del Estado de Yucatán, está presente en esta reunión plural, con la firme convicción de que será el primer eslabón en el estado para iniciar una nueva etapa del sindicalismo en Yucatán, una etapa que debe ser de fortalecimiento real, sin cortapisas, de entrega y respeto la autonomía y autodeterminación de cada una de las organizaciones de verdaderos trabajadores y no de empresarios disfrazados de trabajadores ellos también, hay que combatirlos y ubicarlos en el sector que les corresponde, nosotros estamos convencidos de las bondades de estos encuentros, estamos seguros que de aquí saldrán conclusiones propositivas que serán encausadas al mejoramiento de las relaciones interobreras, en horabuena

Por último, la Federación que represento propone convocar a los presentes y aún a los no presentes que representan a organizaciones obreras con cobertura en todo el estado, para que a la brevedad posible nos reunamos para analizar, discutir y aprobar en su caso la constitución de una coordinación o coalición de trabajadores (la denominación es lo de menos) que tenga verdadera representatividad en toda la geografía del Estado, con el fin último de que el movimiento obrero de Yucatán se fortalezca, tenga verdadera representatividad, sea confiable, tenga credibilidad, sea más democrático, sea el verdadero interlocutor de sus representados en todas las instancias de la sociedad y tenga respetuosas relaciones con las autoridades legítimamente constituidas para tratar de resolver las demandas y planteamientos que se presenten en su diario quehacer.

Por lo anterior, reciban el respetuoso y fraternal saludo de todos y cada uno de los trabajadores integrantes de la Federación de Trabajadores del Estado de Yucatán y en especial el de su secretario general diputado Mario Tránsito Chan.

MUCHAS GRACIAS

POR LA FEDERACION DE TRABAJADORES DEL ESTADO

DE YUCATAN

M.V.Z. JOSE MA. FERNANDEZ MEDINA

SECRETARIO DE TRABAJO

POR SU ATENCION, MUCHAS GRACIAS

Requerimos construir una Gran Central de Trabajadores, democrática, moderna, organizada políticamente con un sistema de comités –de obreros, campesinos y de servicios tanto públicos como privados- hermanados por calles, manzanas, barrios, municipios, distritos electorales, gremios y afinidades, estatales y naciones que participen, opinen y vigilen que l poder público se instituya para beneficio del pueblo.

PREMISAS.

"La soberanía nacional reside esencial y originalmente en el pueblo. Todo poder público dimana del pueblo y se instituye para beneficio de éste. El pueblo tiene en todo tiempo el inalienable derecho de alterar o modificar la forma de su gobierno." Artículo 39 constitucional.

"Tanto los obreros como los empresarios tendrán derecho a coaligarse en defensa de sus respectivos intereses formando sindicatos, asociaciones profesionales, etc." Párrafo del artículo 123 Constitucional.

El modelo económico capitalista mexicano nos da cuenta de más de 40 millones de habitantes en extrema pobreza, desnutrición, analfabetismo y corrupción, es esto resultado de una estrategia y un plan de un "México en un paso difícil a la modernidad". Este modelo de modernidad orientado a satisfacer el bienestar de la familia gobernante- no ha tenido la capacidad para resolver los problemas prioritarios de nuestro país y si al contrario este plan nos lleva a desgastar las columnas de defensa de los trabajadores como son sus estructuras y organizaciones sindicales.

Hoy los trabajadores del campo y de la ciudad más que nunca deberán unir esfuerzos para integrarse a los medios de producción.

Modernidad implica la presencia de los trabajadores en los órganos de dirección de las empresas en la producción de alimentos básicos, energía, telecomunicaciones, educación, transportes y medios de comunicación.

Modernidad implica la presencia de los trabajadores en el gobierno Legislativo, y en el Ejecutivo ya basta de representantes populares diputados, senadores, regidores y gobernadores - que votan contra el pueblo (Fobaproa, IVA y nuestros Jubilados)

Modernidad implica una educación pública gratuita de tiempo completo con una formación científica alejada de dogmas y de ignorancia.

Modernidad implica que la ciencia y la tecnología estén al servicio del pueblo con mejores ingresos y calidad de vida para todos los mexicanos. Que el desarrollo de la ciencia y de nuevas tecnologías no implique desempleo y marginación para los grupos más desprotegidos y si por el contrario el uso de técnicas modernas de ahorro de tiempo en la producción se traduzca también en aumento del ingreso y del tiempo libre de los trabajadores.

La modernidad que proclaman los manejadores y asesores de nuestro Presidente electo está muy lejos de beneficiar a nuestro pueblo mexicano, como dicen sus amigos no tienen un plan ni equipo de trabajo pero si el poder Ejecutivo.

El resultado del 2 de Julio del 2000 toma de sorpresa a nuestra comunidad ya que el resultado de múltiples luchas de grupos por el poder y que al final nuestra sociedad ve como una oportunidad de participar en la toma de decisiones, es un momento de reagrupamiento de fuerzas políticas.

Formemos una gran central de trabajadores que nos lleven a que los teléfonos de México, la banca, las empresas generadoras de energía, la radiodifusión – televisión y radio -, transporte, las de producción de alimento básicos, las siderúrgicas y petroquímicas sean de los trabajadores mexicanos no de los Salinas, Zedillos, Roberto Hernández y los Slims, de los Fox, Cerisola, Gerard, Deneken, Abascal o de los Creel y unos muy pocos más.

Una Central de trabajadores que proponga como candidatos a sus dirigentes trabajadores a las instancias de gobierno, que los representantes populares sean realmente pueblo, que los votos de los trabajadores sean para los trabajadores.

Una gran central de obreros y campesinos hermanados y organizados que le diga a la sociedad mexicana, que le recuerde que el poder soberano reside esencialmente y originariamente en el pueblo.

Si, al corporativismo democrático sindical si esto implica unir fuerzas contra el más brutal capitalismo que nos agobia en la historia de la humanidad.

Esto es modernidad en un país democrático y desarrollado.

El sindicalismo está presente en los momentos históricos de nuestro país requiere de utilizar algunas de sus herramientas y la contribución de los trabajadores, es progresista, es su esencia, hoy la clase trabajadora tendrá que estar pendiente de las acciones sociales con proyecto estrategia.

Es importante convocar a nuestros hermanos trabajadores que influyan en las organizaciones de trabajadores para aglutinarnos en la defensa del país hoy agredido por las fuerzas más obscurantistas nacionales y extranacionales.

En Yucatán la llegada al poder de la ultraderecha ofende a la razón. Es importante la reflexión pero también la acción

Unámonos por el bien de México.

Mérida, Yucatán 5 de Noviembre de 2000

Ponencia.

EL SINDICALISMO ANTE LA TRANSICION DEMOCRATICA

UNA REALIDAD PRESENTE.

2 de Julio del 2000 marca una nueva etapa en la vida política de México y de los mexicanos, un cambio dentro de una nueva correlación de fuerzas en el terreno político, social, económico y tal vez en el terreno educativo. La sociedad mexicana en su conjunto todavía se encuentra sorprendida del cambio que generó con su participación al ejercer su derecho de voto y haber posibilitado posisionar un nuevo esquema de vida democrática particularmente el conformado por el Poder Legislativo.

Ante esta nueva faceta de la vida política de México, surge como alternativa para alcanzar la meta de un proyecto democrático y con un profundo contenido social la figura de las "Alianzas Políticas", de donde se desprende como premisa fundamental, que las entidades que se involucren en una alianza encuentren los suficientes puntos de coincidencia que permitan vincularlas con el objetivo común.

Esta particularidad que se nos presenta a partir del 2 de Julio, podría parecerle a los partidos políticos, asociaciones, sindicatos y a la sociedad en general, que nos es nada nuevo a los ojos de los mexicanos, mas sin embargo, los hechos nos demuestran que nunca a lo largo de mas de setenta años de vida legislativa se había conformado un congreso legislativo en donde ninguno de los partidos políticos actores tenga la mayoría absoluta. Siendo esto una muestra de lo que puede hacer una sociedad cuando se organiza.

CONSTRUYENDO UN FUTURO.

Sirva a la sociedad esta nueva experiencia como un acicate que impulse a todos los trabajadores del campo y de la ciudad, estudiantes y estudios de la democracia, profesionales y académicos, dirigentes y dirigidos, pueblo en general, para que esta actitud de cambio en nuestra vida política y democrática continúe siendo algo cotidiano y obligado, haciendo que nuestros gobiernos (federales, estatales y municipales), diputados, senadores y líderes sindicales se democraticen y se obliguen a consultar a sus bases, para evitar en el futuro votar decisiones cupulares que lesionen la seguridad pública, la economía, la seguridad social, la política y el estado de derecho.

UN LLAMADO Y MUCHAS DENUNCIAS.

La UNT, como organizadora de este foro hace un llamamiento a todas las organizaciones obreras y campesinas y a la sociedad en general, a integrarse en un frente sólido y con un único objetivo, eliminar las arcaicas formas de democracia que no promueven ni motivan la participación de los trabajadores y campesinos y que condicionan e imponen políticas nefastas inspiradas en el modelo económico NEOLIBERAL que no responden a las necesidades urgentes de las grandes mayorías, llevando a nuestra sociedad a una profunda crisis integral, haciendo especialmente grave que se incremente de manera generalizada las prácticas corruptas y corruptas de la administración pública y en un marco general las actividades privadas, agravando las condiciones de miseria y marginalidad que imperan en los sectores mayoritarios, sumado a esto, se encuentra la incapacidad de los gobiernos para buscar soluciones alternativas de fondo.

La corrupción, el narcotráfico tolerado, promovido y hasta aprovechado por empresarios y banqueros protegidos por los gobernantes han provocado el descrédito del sistema y de las instituciones políticas y democráticas.

La miseria y la exclusión social resultado del neoliberalismo, ha generado nuevas y lacerantes condiciones de vida y de trabajo para grandes mayorías, degradación de sus valores éticos y morales, impunidad de los derechos laborales muchas veces consentidos por las autoridades e imposición de políticas de ajuste estructural, por el FMI, BM., OM.

HACIA UN NUEVO SINDICALISMO

Retomando todo lo anterior hacemos un llamado a todas las asociaciones y organizaciones obreras y campesinas para integrarnos hacia un nuevo pacto de Reforma Social y Democrática, dentro de un ambiente de pluralidad y respeto a la autonomía sindical, siento ésta el motor del desarrollo político, económico y social de México y el promotor de una mejor calidad de vida de los trabajadores, garantizando no sólo la permanencia de la planta productiva y el disfrute de la misma, sino la seguridad a la educación y el desarrollo integral físico armónico de la familia.

PANORAMA REGIONAL

Una de las preocupaciones más inmediatas de la UNT., en el sureste es en relación a las condiciones y el desempeño del sindicalismo y de los trabajadores que con una participación deficiente y que se reduce a los actos oficiales de gobierno en el peor de los casos y en el mejor de ellos la marcha del primero de mayo, que es un acto oficial del gobierno del estado, donde los discursos se traducen en remembranzas históricas de los mártires Cananea y Río Blanco, recuerdos que como historia no ayudan en nada a nuestros compañeros de las plantas maquiladoras, que hoy igual que hace mas de setenta y cinco años trabajan jornadas de doce horas no pactas en la Ley, nulas condiciones de seguridad industrial y con riesgos de adquirir distintos grados de incapacidad parcial permanente, para luego integrarse siendo aún jóvenes a un ejército de trabajadores con limitaciones físicas y neurológicas, en donde el Estado tendría que hacerse responsable de ellos proporcionándole alguna forma de subsidio que sería pagado con nuestros impuestos, siendo la empresa que lo contrato quien debería asumir esa responsabilidad; suspensión de labores si acuden al seguro social para recibir alguna asistencia médica llegando al despido si se atreven a reclamar los derechos establecidos en la Constitución y la Ley Federal del Trabajo; o si deciden organizarse como sindicato. Todo esto con el consentimiento del gobierno y las autoridades de Trabajo.

El sureste pasa por una crisis de identidad y de participación democrática en los actos políticos propios del movimiento obrero, padece de una ausencia de dignidad e identidad, cuando este debería de sentir que es el elemento mas dinámico en el proceso de producción de las empresas.

Entre otras cosas y refiriéndonos particularmente al estado de Yucatán, las organizaciones que conformamos la UNT, hemos hecho el mejor de los esfuerzos para lograr estrechar los vínculos solidarios que deben prevalecer al tanto al interior como al exterior.

Cabe mencionar que estos nuevos vínculos se demuestran en los últimos actos que hemos realizado en forma conjunta, remarcando la integración de otras asociaciones sindicales, como el Sindicato del Nacional Monte de Piedad y el sindicato del Semarnap.

Por tal motivo la UNT hace una abierta invitación a todos los trabajadores del campo y de la ciudad, sindicalizados y no sindicalizados y a la ciudadanía en general, para integrarse a esta organización y poder enfrentar de manera inteligente y dentro de un ambiente pluralidad, los nuevos embates del neoliberalismo salvaje, dentro de un marco incluyente y asumiendo los retos de la nueva tecnología y la modernidad.

CONSIDERANDO

En virtud de los trabajos que se han venido desarrollando en el momento coyuntural que vive nuestro país y considerando de suma importancia, que la figura del Cuerpo colegiado, que actualmente dirige la UNT., continúe presidiéndola, por lo que hacemos la propuesta de manera oficial en este Diálogo de Trabajadores para que sea puesta a consideración en la instancia correspondiente

Integrados como una sola fuerza y desarrollando la inteligencia colectiva, podremos alcanzar nuestros objetivos, por lo tanto la UNT.

SE PRONUNCIA POR.

1. Que se detenga el absolutismo privatizador que enajena sin consultar un patrimonio que tanto sacrificio costó a los mexicanos.
2. Que se detenga y cuestione a los gobiernos que toman decisiones sobre las empresas que son propiedad del Estado (público y popular), entregando con actos de sumisión y violación nuestra Carta Magna.
3. La recuperación de nuestra identidad (étnica y social)
4. Estatuir la formación de un instituto de trabajadores, para el desarrollo de la ciencia, la educación y la cultura en estados y municipios.
5. La creación de una agencia de noticias, estaciones de radio y televisión, que transmitan información veraz y dirigida a los trabajadores con un alto contenido cultural y educativo.
6. La creación de bufetes jurídicos, para la asesoría y defensa de los trabajadores.

Todo esto independientemente de lo que por ley exista de manera institucional.

POR UNA SOCIEDAD MAS JUSTA Y DEMOCRATICA

POR UN SINDICALISMO LIBRE Y AUTONOMO

U.N.T.

Ante los cambios políticos, sociales y económicos que se nos han venido encima, los trabajadores vemos la oportunidad de participar directamente en esta revolución democrática.

Desde hace más de 2 años la UNT ha venido demostrando su unidad y cada día su fortaleza es más notable, evidentemente esto no ha sido del agrado de los intereses afectados, como son los capitales y el gobierno mismo, por lo mismo han tratado de fracturarnos y esto se consigue dividiendo a la Unión Nacional siguiendo el dicho: "Dividir y Vencerás" afortunadamente hasta ahora no han logrado su objetivo.

La CTM ha perdido su principal apoyo que era la presidencia, por lo tanto saben que su relación con el gobierno va ha ser diferente y ven en la UNT un verdadero interlocutor entre el futuro gobierno y los trabajadores. Por lo mismo están mas que interesados en desintegrarnos.

Sabemos que la diferencia con otras centrales obreras, mismas que han dejado de ser una opción, es que nuestra organización cuenta con una presidencia colegiada, por lo mismo las decisiones se consensan y se toma la decisión que más favorezca a las mayorías; además que esta manera de decisión evita la corrupción o el servilismo por parte de nuestros dirigentes.

Por lo que la propuesta en concreto es: que se mantenga la presidencia en forma colegiada, para protección de nuestra Unión Nacional de Trabajadores.

Y que al momento de elegir a la presidencia colegiada para el próximo período se tome en cuenta la experiencia y los resultados obtenidos por la presidencia colegiada actual. Y de ser posible proponer una reforma a los estatutos para que estos mismos tres compañeros el Dr. Rocha Larraiza, Francisco Hernández Juárez y Agustín Rodríguez permanezcan al frente de la presidencia nacional ejecutiva, de nuestra cada día más reconocida Unión Nacional de Trabajadores.

FRATERNALMENTE

"POR LA UNION DEMOCRATICA DE LOS TRABAJADORES"

MERIDA, YUC. 07 DE NOVIEMBRE DE 2000

SINDICATO NACIONAL UNICO Y DEMOCRATICO DE

LOS TRABAJADORES

DEL BANCO NACIONAL DE COMERCIO EXTERIOR S.N.C.

Secretaría de Asuntos laborales y Sindicales del Oriente Sureste

UNT. DIALOGO REGIONAL DE LOS TRABAJADORES

TEMA 2

La reforma social, agropecuaria y laboral del Estado y el movimiento obrero.

Algunas ideas sobre cómo orientar la reforma laboral

El modelo económico actual de México se encuentra polarizado, presenta por un lado empresas modernas y competitivas, y por otro un extenso número que no ha logrado recuperarse. Los salarios reales permanecen bajos, las condiciones de trabajo y las relaciones laborales no son las más adecuadas y las organizaciones e representación de los trabajadores y empresarios, así como la legitimidad de las autoridades del trabajo dejan mucho que desear.

El 2 de Julio pasado los mexicanos iniciamos el camino para construir un nuevo orden institucional que consolide la democracia electoral y política, desmantele el sistema corporativo autoritario y promueva la reforma del Estado. La nueva Presidencia de la República debe renunciar a cualquier intervención en la vida interna de las organizaciones, como son los sindicatos y su autonomía, incluyendo el registro libre de asociaciones y toma de nota de sus directivos, así como el derecho que éstos tienen para determinar su radio de acción y representación gremial.

La sociedad mexicana optó por un cambio democrático cuyo espíritu y esperanza deben ser proyectados en el mundo del trabajo, mediante un nuevo acuerdo social entre los empleadores, los trabajadores, sus organizaciones y el Estado. Este acuerdo debe tener por objetivo, promover niveles crecientes de desarrollo para el país, a través de la generación de empleos, niveles adecuados de productividad y competitividad; revalorar al trabajo y al trabajador, así como llevar a cabo mejoras sustantivas en la capacitación; y alentar una concertación auténtica entre los diversos interlocutores del mundo laboral.

En este sentido, el Estado no debe proteger el monopolio de ciertas organizaciones sobre la representación de los trabajadores o de los empresarios. En el caso de los trabajadores, debe reconocer que la decisión fundamental en la formación de sindicatos, nombramiento de dirigentes, firma de contratos colectivos, y el derecho de huelgas debe ser la libre decisión de los trabajadores. Es decir, respetar la autonomía y libertad sindical.

Por otro lado, debe promover un cambio para que los empresarios, sindicatos y autoridades del trabajo participen activamente en la toma de decisiones al interior de las actividades productivas. También debe propiciar que los beneficios económicos, producto de la modernización de las empresas e instituciones, lleguen también a los trabajadores a través de la negociación de sus organizaciones representativas y democráticas.

Los cambios laborales son muy amplios, tomando en cuenta las condiciones de subordinación, simulación y corrupción que han prevalecido en el modelo laboral mexicano. Estos cambios, abarcan aspectos de orden legal que deberán ser acordados en conjunto con el poder legislativo, también comprende conductas y políticas públicas en las que es posible avanzar ya –hoy- para transitar hacia un sistema laboral moderno, transparente y responsable. El Ejecutivo Federal deberá comprometerse a colaborar positivamente en esta tarea fundamental, con pleno respeto a la autonomía de los factores de la producción.

Para el cumplimiento de estos fines, el instrumento privilegiado deberá ser el consenso, entendiendo que para que éste sea legítimo es fundamental un esquema de libertad y democracia, así como la participación de los distintos sectores de la sociedad.

Es necesario llevar a cabo una evaluación integral de las distintas áreas del sector laboral que responsa a los nuevos requerimientos de autonomía, democracia y responsabilidad productiva, que resulte en un diagnóstico nacional de lo laboral y lo productivo por cadena, sector y región, y con la participación activa de especialistas en el mundo del trabajo, empleadores, trabajadores, sus organizaciones y el Estado para conocer la situación actual a fin de definir las acciones pertinentes de cambio estructural.

Para impulsar un nuevo modelo económico, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, debe modificar su estructura, políticas, valores, y el perfil de sus integrantes, a fin de que se le otorgue credibilidad y capacidad, que promueva un desarrollo armónico y equilibrado de las personas que participan en la actividad productiva; que logre la convergencia empresarial, laboral y sindical y el disfrute de los resultados económicas; que sea promotora de la generación de empleos y de protección social; y que fomente la cohesión económica y social, así como la solidaridad de los actores del mundo del trabajo, con base en el ejercicio transparente, ético y eficaz de la propia secretaría.

Deberá respetar plenamente el Estado de Derecho garantizando que la representación gubernamental de los diversos organismos, incluyendo los de justicia laboral, se conduzcan con honestidad, transparencia y profesionalismo, erradicando todo acto de corrupción. Reconociendo la vigencia plena de los derechos de los trabajadores y generando espacios de participación, en el ámbito empresarial, de las actividades industriales o de las regiones.

La modernización del modelo laboral comienza por la libertad de acceso a la información, por lo cual será imprescindible la transparencia plena en los actos y en la información que contienen los registros de la autoridad, incluyendo aquellos vinculados al ámbito de los contratos Colectivos de Trabajo y al régimen de las asociaciones. Estas instancias instrumentarán de inmediato el acceso público a la información respectiva.

Deberá fortalecer las relaciones laborales en el marco de la integración internacional que permitan beneficios a los trabajadores y a los productores, con prioridad a la micro y pequeña empresa. En cumplimiento estricto del convenio 87 de la Organización Internacional del Trabajo, herramienta jurídica que garantiza la libertad sindical y que se encuentra ratificada por nuestro país. La ratificación del convenio 98 de la Organización Internacional del Trabajo a fin de fortalecer la contratación colectiva legítima, así como la reglamentación del Acuerdo Paralelo en lo Laboral del Tratado de Libre Comercio de América del Norte y la inclusión del tema en el Tratado de Libre Comercio con la Comunidad Europea.

El Sinudet se asume como el representante de los intereses profesionales de todos los trabajadores del Bancomext, con pleno respeto a su individualidad, ideología, creencia y preferencia política. Los principios de corresponsabilidad y solidaridad social exigen un sindicato democrático, plural, profesional, autónomo. El nuestro, desde su fundación, mantiene por el desarrollo de la empresa no sólo porque se trata de nuestra fuente de trabajo sino porque entendemos que su responsabilidad social nos atañe a todos.

Sabemos que el cambio tecnológico y la competencia plantean a las empresas desafíos permanentes sobre su viabilidad, rentabilidad, expansión etcétera. Un sindicato moderno debe asumir los retos de la globalización económica y preparar a la fuerza laboral para el cambio permanente. Por razones éticas y jurídicas luchamos por la permanencia en el empleo, pero también porque los trabajadores estamos en formación constante, lo que nos hace continuamente empleables pues somos capaces de asimilar cualquier cambio tecnológico.

Nunca hemos aceptado el dogal del corporativismo; nuestro sindicato orgullosamente se denomina democrático porque sus prácticas y cultura así lo son, representamos a un sector avanzado de los trabajadores, aspiramos a que los valores de la democracia se vayan implantando en todos los niveles de la relación laboral y con ella demostramos que los sindicatos, cuando responden a las necesidades de sus miembros, tienen lugar aún en el ramo de servicios complejos.

El sector en que nos desenvolvemos, la banca de desarrollo, debe concebirse como un instrumento estratégico para reactivar el mercado interno, apoyar empresas medianas y pequeñas, promover el desarrollo regional, integrar las cadenas productivas, elevar la capacidad competitiva de nuestro aparato productivo para vincularnos con más éxito en la economía mundial y general el círculo virtuoso que permita disminuir la pobreza.

Su reorganización debe responder a esos propósitos como parte de las prioridades económicas del nuevo gobierno y no sólo como complemento del sistema financiero. En la discusión de los distintos esquemas de reorganización debe escucharse la opinión de las partes interesados, incluidos los trabajadores, para llegar al consenso.

Es necesario que esta reorganización considere el máximo aprovechamiento de la fuerza laboral que existe en la banca de desarrollo, contar con su experiencia, capacidad y desempeño y alentar esquemas de reconversión y recalificación de funciones.

La promoción y ascenso de los trabajadores en la banca de desarrollo debe basarse en criterios de eficiencia e institucionalidad estableciendo el Servicio Profesional de Carrera (hasta el tercer nivel en la jerarquía estructural) a cargo de una comisión bilateral que dé garantías a los trabajadores que cumplan y elimine el influyentismo, el clientelismo y el oportunismo.

Es necesario derogar el Apartado B del Artículo 123 Constitucional y su fracción XIII bis, que regula el trabajo en la banca de desarrollo. Esto implica también desaparecer el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje.

La división en la banca de los trabajadores de base y confianza es anticonstitucional, obsoleta.

Se ha empleado para debilitar a los sindicatos y controlar individualmente a los trabajadores, quienes en la práctica quedan en la indefensión por negársele sus derechos colectivos. Más allá de la afectación jurídica, está división es improductiva porque limita las posibilidades de formas de gestión modernas.

La libertad sindical en las empresas financieras deberá significar el fin del corporativismo caracterizado por la pertenencia de las federaciones y sindicatos el viejo partido de Estado; la intervención directa de las administraciones en la vida interna de los sindicatos mediante la designación y remoción de los representes y comités nacionales, y el cacicazgo de líderes perpetuos "electos" sin la participación de los trabajadores

Por el Comité Ejecutivo Nacional

Diana Castañeda Medina

Mérida, Yucatán, 7 de Noviembre de 2000

Realmente la coyuntura actual tiene profundidades estructurales y sus tendencias o síntomas indican que no se trata de una transición democrática, sino de una transición conservadora deliberadamente diseñada por la élite financiero empresarial, para asegurar su poder en un largo trayecto histórico bajo el devastador modelo neoliberal, que una de sus vertientes, es justamente la de desregular las relaciones entre el capital y el trabajo, privilegiando y sobreponiendo a todo, el capital especulativo y usurero, condenado a los trabajadores a condición de simples insumos desechables de la producción.

Ciertamente, esta transición conservadora encuentra resistencias que se expresan en las múltiples formas de organización de los trabajadores incluida la innovadora Unión Nacional de Trabajadores, que logro escapar del control charro, hoy subordinado por completo a la élite neoliberal, con Rodríguez Alcaine, "La Güera" y otros de su especie.

Pero también existen otras formas de organización de los pequeños y medianos empresarios del campo y la ciudad que se han expresado en movimientos de deudores, en organizaciones que se plantea la búsqueda de innovación tecnológica, con tecnologías limpias y organización empresarial eficiente, que pasa por elevar el perfil técnico de sus trabajadores, con el objeto de competir y no sucumbir en el mercado global subordinado a los monopolios multinacionales. Existen también múltiples organizaciones comunitarias y de base empeñadas en la defensa de los recursos naturales y los ecosistemas.

La resistencia de los pueblos indios con la insurrección social en Chiapas, las luchas estudiantiles contra la privatización del sistema educativo nacional, las de los colonos y vecinos para no ser desalojados de sus viviendas, predios y la de amplios sectores sociales de simples ciudadanos por democratizar el sistema político mexicano.

En fin son formas de lucha y organización que resisten a ser devorados por el capital usurero y la especulación de las instituciones financieras "nacionales" – llamada banca comercial nacional -, como de los organismos financieros internacionales como el Fondo Monetario Internacional y el Banco Mundial por citar a los principales, que se adjudican la dirección de las naciones pobres y endeudadas como la nuestra y que determinan el destino de los trabajadores, los pequeños, medianos empresarios y sus familias: destino, que en los últimos 20 años es el de la marginalidad y la pobreza, el de la total inseguridad en todos los sentidos, pública, laboral, financiera, educativa, ecológica, de salud y consecuentemente, la zozobra y la desesperanza en el presente y el futuro para las nuevas generales de los trabajadores.

Organismo internacionales consideran que en México el 75% de la población sufre síntomas de pobreza de acuerdo a sus ingresos económicos y sus condiciones materiales de existencia: pero el propio gobierno acepta, cuando menos la existencia de cuarenta millones en extrema pobreza y 19 millones en peligro de extinción entre estos los pueblos indios de Chiapas, Oaxaca, Hidalgo a la Taraumara

La tónica del discurso oficial, ahora franca y abiertamente del de la élite financiero empresarial, nos plantea la necesidad de sacrificar tanto al salario, a los pequeños y medianos capitales, a los productores del campo y los pescadores, ahora ya no con la vieja cuenta de que en un momento indefinido se arribaría a una etapa de progreso y prosperidad para todos, que no llegó con los gobiernos del PRI y, que ahora, este discurso cínicamente ofrece la sobrevivencia en condiciones infrahumanas para amplios sectores de la sociedad mexicana y punto.

Nos referimos a la desnutrición temprana de los niños del campo y los hijos de los trabajadores habitantes de las zonas urbano marginales, a la falta de vivienda digna y suficiente para todos los trabajadores, a la cada vez más deficientes servicios educativos y de salud, dado el desvió de los recursos financieros que se extraen del salario, de las exiguas ganancias de la pequeña empresa destinados originalmente a la educación pública para en su lugar, pagar las deudas de los banqueros, a la desarticulación de las cadenas productivas, la desaparición acelerada de los pequeños comercios y empresas, a la creciente contaminación del suelo y el subsuelo, del agua, del mar, del aire, a la deforestación, pero también la creciente amenaza de las fuerzas públicas represivas evidentemente vinculadas a las mafias de criminales, a la nula administración de justicia o la justicia sólo para la élite.

Los efectos de esta política económica no sólo se expresa en la depauperación creciente de la sociedad mexicana, sino en la degradación ambiental y la perdidad de la identidad, la cultura y la libertad, esta última se ejerce de acuerdo al poder adquisitivo

La pobreza por supuesto, contrasta con las fortunas de la cada vez más reducida élite financiero empresarial, que entre el sexenio de Carlos Salinas paso de 25 familias a tan sólo 10 connotados millonarios mexicanos.

Enfrentamos una realidad que no hemos construido sino de la que somos víctimas, que de entrada romper los tejidos sociales desde la familia, las comunidades urbanas y rurales, imponiéndonos un avasallador modelo de consumo compulsivo con productos de pésima o nula calidad pero ofertados a preciso desorbitados y, producidos a costos irrisorios dada la baja inversión de capital en instalaciones, maquinaria, equipos, herramienta y sobre todo pagando la fuerza de trabajo, los insumos y materiales primas, muy por debajo de su valor, además de someter a la fuerza de trabajo a un proceso sistemático de depreciación.

Ciertamente, la Península de Yucatán no escapa como pretende el discurso de los autoritarios gobiernos priístas de la región, en especial el discurso de los autoritarios gobiernos priístas de la región, en especial el del gobernador de Yucatán, que en dos periodos suma ya 10 años en el poder, caso único después de la Revolución de 1910 y del ascenso neoliberal salinista que intento la reelección y uso este Estado como laboratorio.

En la península no somos ajenos a los efectos de la globalización y la política económica del neoliberalismo, si algo positivo tuvo este modelo devastador, es haber roto el aislamiento de la Península pero para sumergirla en una dinámica de destrucción ecológica, no hay que olvidar que es una reserva importante de bosque tropical, - Calakmul -, que cuenta con vastos sistemas costeros, con abundante agua subterránea en Yucatán en túneles y cuevas, -cenotes; en los sistemas costeros y marinos tiene recursos únicos como el Gran Arrecife Maya de Quintana Roo.

Pero desde mediados de los setentas con la extracción de hidrocarburos en la Sonda de Campeche, el turismo depredador, sobre todo en el Eje Tulún Cancún y la expansión anárquica de las manchas urbanas en Mérida, Cancún, ciudad de Carmen y Campeche todos estos recursos han sido más o menos impactados.

La destrucción de los tejidos sociales

Todo esto en el marco de un proceso acelerado de privatización de la tierra ejidal y comunal, bajo la forma de modernos latifundios, abiertos o encubiertos, urbanos y rurales, que en algunos casos representan varios kilómetros de frentes de playa, como el del banquero Roberto Hernández en Quintana Roo.

La depauperación de los campesinos, su separación de la tierra y sus medios de producción en donde las viejas generaciones de campesinos y los niños se hallan insertos en cuadros de desnutrición, educación deficiente y/o truncada.

Hay ahora una zona rural subpoblada y áreas urbanas con problemas de concentración demográfica y deficiencias de infraestructura urbana de amortiguamiento ecológico.

Mientras los jóvenes – en especial las mujeres jóvenes – son incorporadas las maquiladoras con esquemas que adolecen de derechos laborales, con la prolongación absoluta de la jornada de trabajo, a diez y hasta 12 horas diarias, con engaños como el pago de horas extras o la semana de cuatro días, que es en realidad una forma de disponer de fuerza de trabajo fresca por todo el día dado que se dividen los exiguos salarios, pagan lo mismo por más trabajadores.

La intensificación del trabajo con los más sofisticados métodos cibernéticos – como el uso de barras en cada prenda que costura como en el caso de las obreras de la Lee de Izamal, así como la denigrante supervisión de capataces, que incluye el hostigamiento sexual, la coerción y la permanente amenaza de despido sin garantía alguna, o formas leguleya para deshacerse de las obreras prematuramente envejecidas y desechadas de la línea de producción. Una obrera que ya no da el rendimiento medio, se le convierte en afanadora de la planta, se le hostiga denigrándola, hasta que renuncia, esta es una forma por ejemplo que tenemos documentada.

Además las maquiladoras que son ya 103 y que emplean a un poco más de 32 mil trabajadores, principalmente mujeres jóvenes, son estas empresas las principales usuarias de las obras de infraestructura como: las carreteras del Interior y el Puerto de Altura de Progreso, aunque el costo de estas obras pesan sobre las espaldas de los trabajadores de los mexicanos en general, son estas obras en forma de subsidio de la sociedad al gran capital.

Este modelo maquilador trae consigo una competencia desleal con la pequeña y mediana empresa pues rompe las cadenas productivas tradicionales, basadas en la prestación de servicios especializados, mecánica, electrónica, electromecánica, ajuste, estructuras metálicas, o en proveer de refacciones e insumos de lo que se ocupaban las pequeñas y medianas empresas mexicanas.

Las maquiladoras son paquetes tecnológicos que incluyen todo insumos, producción servicios especializados, refacciones, que sólo dejan sus residuos o basura para Yucatán.

El discurso oficial es sencillo en su propia justificación: "las cosas podrían ser peores sin las maquiladoras" de tal manera que no hay vuelta de hoja, esas son las condiciones laborales, son esas o se va a la inversión de capital a otra parte, esa es la amenaza.

Tras las grandes obras faraónicas se oculta la pobreza de los habitantes de la península de los trabajadores, que presentan los más drásticos cuadros de desnutrición tanto en las zonas urbano marginales como en la zona rural que comparten con los de los indios de Chiapas o los del valle del Mezquital en Hidalgo.

Las maquiladoras llaman "factor encarecimiento de la mano de obra", cuando tienen que ofrecer prestaciones de ley a los trabajadores. Maquiladoras que operaban en El Salvador y donde los obreras se organizaron para demandar sus derechos, se han trasladado a Yucatán, como la Levis de Maxcanú – La Monti -, dado que aquí se les ofrece la garantía de que no se organizaron los trabajadores y las trabajadoras.

Confiriendo al Estado, la oferta de algunas prestaciones como créditos para bicicletas para hacer el traslado a su empresa en las ciclopistas construidas por el gobierno con este objeto, también distribuye el gobierno, estufas, lavadoras, desayunos escolares, algunos créditos de vivienda, todo esto con un doble propósito, no pagar los salarios justos así como no permitir la organización de los trabajadores con estos paliativos; y el otro es, el de capitaliza políticamente para el control político electoral de los trabajadores y las trabajadoras de las maquiladoras, que ahora de campesinos y los niños se hallan insertos en cuadros de desnutrición, educación deficiente y/o truncada.

Hay ahora una zona rural subpoblada y áreas urbanas con problemas de concentración demográfica y deficiencias de infraestructura urbana y de amortiguamiento ecológico.

Mientras los jóvenes – en especial las mujeres jóvenes – son incorporadas las maquiladoras con esquemas que adolecen de derechos laborales, con la prolongación absoluta de la jornada de trabajo, a diez y hasta 12 horas diarios con engaños como el pago de horas extras o la semana de cuatro días, que es en realidad una forma de disponer de fuerza de trabajo fresca por todo el día dado que se dividen los exiguos salarios, pagan lo mismo por más trabajadores.

La intensificación del trabajo con los más sofisticados métodos cibernéticos – como el uso de barras en cada prenda que costura como en el caso de las obreras de la Lee de Izamal, así como la denigrante supervisión de capataces, que incluye el hostigamiento sexual, la coerción y la permanente amenaza de despido sin garantía alguna, o formas leguleyas para deshacerse las obreras prematuramente envejecidas y desechadas de la línea de producción. Una obrera que ya no da el rendimiento medio, se le convierte en afanadora de la planta, se le hostiga, denigrándola, que hasta que renuncia, esta es una forma por ejemplo que tenemos documentada.

Además las maquiladoras que son ya 103 y que emplean a un poco más de 32 mil trabajadores, principalmente mujeres jóvenes, son estas empresas las principales usuarias de las obras de infraestructura como: las carreteras del Interior y el Puerto de Altura de Progreso, aunque el costo de estas obras pesan sobre las espaldas de los trabajadores y de los mexicanos en general, son estas obras una forma de subsidio de la sociedad al gran capital.

Este modelo maquilador trae consigo una competencia desleal con la pequeña y mediana empresa pues rompe las cadenas